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勞動(dòng)法 辭職

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    根據(jù)勞動(dòng)合同法,第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

主動(dòng)辭職不用付違約金

單位遲遲不給簽勞動(dòng)合同將賠付雙...
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中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人民共和國(guó)主席令(第二十八號(hào)) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》已由中華人民共和國(guó)第八屆全國(guó)人民代表大...[詳細(xì)]
在職公務(wù)員辭職履行的手續(xù)《公務(wù)員法》中規(guī)定:公務(wù)員辭去公職,應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)。根據(jù)《江蘇省國(guó)家公務(wù)員辭職辭退實(shí)施辦...[詳細(xì)]
辭退的程序辭退公務(wù)員是國(guó)家機(jī)關(guān)的一項(xiàng)權(quán)利。但處理不好,也會(huì)侵害公務(wù)員的合法權(quán)益。因此,必須嚴(yán)格按照法定的程序:...[詳細(xì)]
關(guān)于辭職賠償違約金的問(wèn)題本人今年畢業(yè),四月份與一家教育機(jī)構(gòu)簽訂就業(yè)協(xié)議,成為公司的一名專職教師。五月底六月初的時(shí)候公司要我們...[詳細(xì)]
員工試用期內(nèi)辭職應(yīng)否擔(dān)責(zé)1.用人單位與勞動(dòng)者最好在勞動(dòng)合同中約定試用期和試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同的賠償責(zé)任。用人單位不能以本單位的...[詳細(xì)]

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